経営意識と責任感を持って！若さを武器に丁寧な技術をご提供

丁寧な施工に重きを置く

ー会社設立までの経緯を教えてください。

弊社は、代表の上元が個人事業主として当時5人で事業を始め、2011年に株式会社化しました。

現在私は事業部長をしておりますが、当時から変わらず、上元と共に丁寧な施工に重きを置き、助け合いながら事業規模拡大に向けて取り組んでおります。

若さと仕事の丁寧さ

ー貴社の強みを教えてください。

若くて活気があるところです。
お客様はもちろん、どなたに対してもフランクなお付き合いをしており、親しみやすい会社だと思います。主にエンドユーザーさんのご自宅での作業になるので、接客も明るく行うことを心がけていますね。

また、技術面では「仕事が丁寧」というお声をいただくことが多いです。

現社長が30代半ばということもあり「若いメンバーがたくさんいていいね」と同業者様から羨ましがられることもありますね。その一方で若いと甘くみられてしまうこともありますので、ひとつひとつの作業を丁寧に対応し抜けがないように誠実に取り組んでいます。

経営の意識を持つこと

ー従業員の方々と関わるうえで大切にしていることを教えてください。

若いメンバーにも、経営の意識を持ってもらいながら仕事をすることを大切にしていますね。

そのために、日々仕事をする中でも会社としての心得を共有し、責任感を持ってもらいながらコミュニケーションを取っています。20代の若いメンバーが多いですが、直属の部下を中心に、会社の今後を経営目線で見て意識しながら動いてくれており、皆の成長を感じています。

お互い話しやすい良い環境作り

ー協力会社さんと関わるうえで大切にしていることを教えてください。

協力会社さんとは現場をはじめ、プライベートを介して積極的にコミュニケーションを取ることで仲良くお付き合いをしています。技術面を含め、お互いに信頼関係を築けていますね。

また、初めて関わる会社さんに対しても、しっかりフォローができるように施工におけるOJT期間を設けています。何か不明点などがあっても、お互い話しやすい環境作りをすることを心がけていますね。

ーお仕事以外での従業員の方々との関わり方について教えてください。

協力会社さんも含めてゴルフに行くメンバーを集めたり、みんなでご飯を食べに行ったりするなど仲良くコミュニケーションを取っていますね。
日頃から一緒に活動することが、良いチームワークにも繋がっていると感じています。